ESG 데이터
원익큐엔씨는 ESG 성과를 효과적으로 관리하기 위해 데이터를 객관적이고 투명하게 관리하며 지속가능경영을 추구합니다.
임직원 성별 현황
(단위 : 명)
구분 | 성별 | 2020년 | 2021년 | 2022년 |
---|---|---|---|---|
임원 | 남 | 2% | 1.5% | 1.5% |
여 | - | - | - | |
직원 | 남 | 93% | 91.5% | 91% |
여 | 5% | 7% | 7.5% | |
합계 | 남 | 95% | 93% | 92.5% |
여 | 5% | 7% | 7.5% |
임직원 연령별 현황
(단위 : 명)
구분 | 2020년 | 2021년 | 2022년 |
---|---|---|---|
30대미만 | 203 | 333 | 387 |
30대~50대 | 416 | 578 | 666 |
50대이상 | 57 | 79 | 91 |
합계 | 676 | 990 | 1,144 |
(단위 : 명, 천원)
구분 | 2020년 | 2021년 | 2022년 |
---|---|---|---|
인원 | 53 | 367 | 51 |
기부금 | 125,200 | 210,583 | 54,600 |
구분 | 2021년 | 2022년 | 2023년 |
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CDP | - | D (Disclosure) | 평가 진행 예정 |
한국ESG기준원 | - | D(E-D / S-C / G-C) | 평가 진행 예정 |
이크래더블 | - | ESG2(E3 / S2 / G2) | 미정 |